[미래경제 한우영 기자] 상위 30대그룹의 불리는 임원 자리가 매년 줄어들고 있는 것으로 나타났다. 최근 몇 년 새 이어진 대기업 총수 세대교체와 실적 부진 속에 인원과 조직개편 등을 진행하는 기업들이 늘었기 때문으로 풀이된다.

11일 기업평가사이트 CEO스코어에 따르면 9월 말 현재 국내 30대 그룹 가운데 분기보고서를 제출하고 지난해와 비교할 수 있는 262개사의 공시 임원 현황을 조사한 결과 총 임원 수는 9742명으로 집계됐다.

이는 4년 전인 2015년 9월 말 9795명보다 53명(0.5%) 줄어든 수치다.

그룹별로 보면 삼성에서 임원이 가장 많이 줄었다. 2015년 9월 말 21개사에 2276명이던 임원 규모는 올해 1920명으로 356명(15.6%) 감소했다. 삼성그룹은 이재용 부회장의 국정농단 재판이 이어지면서 인적 쇄신이 제대로 이뤄지지 않고 있다. 특히 그룹의 콘트롤 타워였던 미래전략실이 해체되고 인사권이 각 계열사로 넘어가면서 인사 정체가 심한 것으로 전해진다.

이어 두산(-144명, 39.0%), 현대중공업(-111명, -38.5%), 포스코(-44명, 17.1%), GS(-24명, 7.9%), 하림(-23명, 18.7%), 대림(-22명, 13.1%), 미래에셋(-21명, 7.9%), 금호아시아나(-15명, 17.9%), 한진(-13명, 7.0%) 등의 순이었다.

반면 현대자동차(202명, 16.9%)와 롯데(82명, 15.6%)), SK(79명, 9.3%), LG(73명, 8.8%), CJ(48명, 19.8%), KT(46명, 23.6%), KT&G(33명, 71.7%) 등 17개 그룹은 임원수가 늘어났다.

다만, 현대차그룹은 4월 1일 자로 이사대우와 이사, 상무를 상무로 단일화해 기존 6단계 임원 직급을 4단계로 변경한 것이 사업보고서상 임원 수 증가의 원인이다.

전체 임원은 줄었지만, 여성 임원은 꾸준히 증가하고 있는 추세다. 9월 말 기준으로 여성 임원은 336명으로 전체의 3.5%를 차지했다.

4년 전과 비교하면 남성 임원은 9577명에서 9406명으로 171명(1.8%) 줄었고, 여성 임원은 218명에서 336명으로 118명(54.1%) 증가했다.